▲季初預(yù)設(shè)流程
▲季末決算流程
績效考核閉環(huán)流程規(guī)約
兩個(gè)評(píng)審會(huì)內(nèi)容
三、評(píng)定維度指標(biāo)
考量維度：
工作目標(biāo)指標(biāo)、過程改進(jìn)指標(biāo)、價(jià)值觀指標(biāo)、個(gè)人與團(tuán)隊(duì)提升指標(biāo)。
▲開發(fā)人員維度細(xì)化
▲項(xiàng)目負(fù)責(zé)人維度細(xì)化
▲開發(fā)負(fù)責(zé)人維度細(xì)化
▲測試人員維度細(xì)化
如何對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)績效進(jìn)行考核--附各環(huán)節(jié)人員考核參考表
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